LA DEMAGOGIA DE LOS NUMEROS

Lo bueno o lo malo que tienen los números, al igual que las estadísticas, es que se pueden manejar interesadamente para obtener el resultado que se pretende magnificar, de una forma más o menos demagógica.

Se refiere la Tortuguita al incremento experimentado en sueldos de Alcalde y algunos Concejales publicados en un cuadro buzoneado, que por cierto contiene errores en cuanto a tiempos de jornadas y salarios en algunos casos, informando de los altos porcentajes al alza resultantes de la comparación.

Si comparamos dos cifras entre si y calculamos el porcentaje de incremento o decremento entre ellas, el dato resultante es cierto.

Pero no es lo mismo comparar dos cifras de forma individual y establecer dicho porcentaje, que hacer un estudio detallado de un período teniendo en cuenta las variables que podrían haber incidido en el mismo.

El resultado es totalmente distinto como se puede observar en las tablas que siguen:

Período estudiado 8 años

4 primeros años sin incremento en dichos sueldos (en azul)

1 año más con incremento (en azul)
3 años siguientes sin incremento (en azul)

                               Comparado con:

Un supuesto que podría ser lógico y asumible, de revalorización mantenida desde el importe inicial.

(8 años que podrían haber sido con revisiones anuales del + 1,5 %) -  (en rojo)

	SUELDO inicial 45.000 €			SUELDO inicial 40.000 €
		+ 1,5% ANUAL			+ 1,5% ANUAL
2015	45.000,00	45.000,00		40.000,00	40.000,00
2016	45.000,00	45.675,00		40.000,00	40.600,00
2017	45.000,00	46.360,00		40.000,00	41.209,00
2018	45.000,00	47.056,00		40.000,00	41.827,00
2019	51.000,00	47.761,00		45.000,00	42.455,00
2020	51.000,00	48.478,00		45.000,00	43.091,00
2021	51.000,00	49.205,00		45.000,00	43.738,00
2022	51.000,00	49.943,00		45.000,00	44.394,00
TOTALES	384.000,00	379.478,00		340.000,00	337.314,00
DIFERENCIA	4.522,00	( + 1,19%)		2.686,00	( + 0,80 %)
Entre 98 meses: + 46,15 € brutos mes				Entre 98 meses: + 27,41 € brutos mes
	SUELDO inicial 32.000 €			SUELDO inicial 40.000 €
		+ 1,5% ANUAL			+ 1,5% ANUAL
2015	32.000,00	32.000,00		40.000,00	40.000,00
2016	32.000,00	32.480,00		40.000,00	40.600,00
2017	32.000,00	32.967,00		40.000,00	41.209,00
2018	32.000,00	33.462,00		40.000,00	41.827,00
2019	38.250,00	33.964,00		42.000,00	42.455,00
2020	38.250,00	34.473,00		42.000,00	43.091,00
2021	38.250,00	34.990,00		42.000,00	43.738,00
2022	38.250,00	35.515,00		42.000,00	44.394,00
TOTALES	281.000,00	269.851,00		328.000,00	337.314,00
DIFERENCIA	11.149,00	( + 4,13 %)		-     9.314,00	( - 2,76 %)
Entre 98 meses: + 113,77 € brutos mes				Entre 98 meses: -95,04 € brutos mes
	SUELDO inicial 30.000 €			SUELDO inicial 18.000 €
		+ 1,5% ANUAL			+ 1,5% ANUAL
2015	30.000,00	30.000,00		18.000,00	18.000,00
2016	30.000,00	30.450,00		18.000,00	18.270,00
2017	30.000,00	30.907,00		18.000,00	18.544,00
2018	30.000,00	31.370,00		18.000,00	18.822,00
2019	35.000,00	31.841,00		21.000,00	19.105,00
2020	35.000,00	32.319,00		21.000,00	19.391,00
2021	35.000,00	32.803,00		21.000,00	19.682,00
2022	35.000,00	33.295,00		21.000,00	19.977,00
TOTALES	260.000,00	252.985,00		156.000,00	151.791,00
DIFERENCIA	7.015,00	( + 2,77 %)		4.209,00	( + 2,77 %)
Entre 98 meses: + 71,58 € brutos mes				Entre 98 meses: + 42,95 € brutos mes

Se ve perfectamente que las cifras resultantes totales percibidas al final del período en cada uno de los casos, serían francamente parecidas y por lo tanto las desviaciones porcentuales finales y las diferencias brutas mensuales, en algún caso negativas, diluidas en ocho años no merecen más allá de un simple comentario, nunca de una campaña magnificada de forma demagógica para intentar confundir al receptor de la misma.

Se repite lo de Campoamor: En este mundo traidor, nada es verdad ni mentira, todo es según el color, del cristal con que se mira.

Lo que también es cierto es que sobre lo que preveía el PP en 2015 para su Equipo, en los 4 primeros años de 2015 a 2019 se ha rebajado el costo del Equipo de Gobierno en 550.000 € y en los próximos 4 años nos seguiremos ahorrando un 5 % anual, en total en el período otros 82.000 €.

¿Qué tal resulta la gestión?.