martes, 25 de julio de 2023

BAJENSE LOS SUELDOS !!!

Esa ha sido la cantinela y el vocerío que durante los últimos 8 años hemos estado escuchando de la portavoz del PP, en cada uno de los plenos celebrados en Moralzarzal y en cada sesión de presentación de presupuestos municipales.

Su segundo mantra era, ELIMINEN LOS CARGOS DE CONFIANZA !!.

 

Pues bien, hete aquí que recién llegados al Ayuntamiento y después de dejar la impronta de sus primeras disposiciones que como ya se ha indicado,

Atacan a la EDUCACION (no a la integración de espacios en el Colegio “El Raso”)

Atacan la PARTICIPACION (supresión Concejalía Participación Ciudadana – Bloqueo realización Presupuestos participativos - Anulación competencias del Pleno municipal – Junta de Gobierno misógina).

Atacan la MOVILIDAD URBANA (apertura de espacios al tráfico de vehículos privados),

 

no contentos con todo ello, se lanzan como primera providencia a SUBIR LOS SUELDOS de Alcalde, Concejales y Cargos de confianza de la nueva corporación, esquilmando las arcas municipales. 


Durante 2022 y 2023 la nómina del Equipo de Gobierno fue de 329.000 € anuales.

Ahora acaba de ser establecida para lo que resta de 2023, en 483.015 €  (+ 46,81 %).    Este es el detalle de lo decidido por la Junta de Gobierno, que presentaran en breve al pleno para su aprobación, lo que tienen asegurado por tener mayoría absoluta.

 

SUELDOS PRESUPUESTOS PP 2023

ALCALDE

PARC. 93%.

     54.015,00

(Urbanismo)

1ER. T.Alcalde.

JORN. COMP.

     52.000,00

(Deporte y Juventud)

  T.Alcalde.

JORN. COMP.

     52.000,00

(Hacienda, RR.HH., Digit)

3er  T.Alcalde.

PARC. 75%

     39.000,00

(Seg. Ciudad. Y PC)

4º T.Alcalde.

JORN. COMP.

     52.000,00

(Cultura y Medio Rural)

  T.Alcalde.

PARC. 50%

     26.000,00

(Med.Amb. y Red. y Serv.)

Concejal de Sanidad y Servicios Sociales

PARC. 75%

     39.000,00

Concejal de Festejos y Tercera Edad

PARC. 75%

     39.000,00

Concejal de Comercio, Turismo y Desarr. Local

PARC. 75%

     39.000,00

ASESOR COMUNICACION

JORN. COMP.

     52.000,00

ASESORA ALCALDE

PARC. 75%

     39.000,00

TOTAL

  483.015,00

 

Subidas en alcaldía de + 5.88 %

En Tenencias de Alcaldía de + 23.8 %

En Cargos de confianza de  + 48,57 % y 85,71 % .  Sin más comentarios. 


Suena a ESCARNIO, DESVERGUENZA Y TOMADURA DE PELO a los vecinos (por utilizar denominaciones suaves), ver como se toma este acuerdo después de escuchar durante 8 años a la ínclita portavoz del PP, ahora en el exilio, vociferar y gesticular de manera compulsiva al grito de BAJENSE LOS SUELDOS !!.

viernes, 14 de julio de 2023

Día 11 de Julio - SIGUEN LOS RETROCESOS

Desde hace unos años nos hemos acostumbrado a ver estos indicativos, y otros similares, en distintos puntos de nuestra localidad 


Forman parte de una campaña ligada al Plan de Movilidad Urbana Sostenible (PMUS), para Moralzarzal, iniciado en el año 2018 por nuestro Ayuntamiento, consistente en distintas rutas peatonales, con puntos alternativos, para facilitar la movilidad colectiva física de los escolares hasta llegar a sus centros educativos correspondientes, todo ello vigilado y controlado por monitores que garanticen el buen fin de la experiencia.

 

Pues bien, parece ser que el nuevo Equipo de Gobierno apuesta, como ya ha demostrado con la apertura al tráfico de vehículos en la plaza de la Constitución, por ir en contra de la movilidad sostenible en Moralzarzal y en anular toda medida que se relacione o pueda potenciar, aunque sea mínimamente, el desarrollo del citado PMUS.

 

En la Junta de Gobierno celebrada el pasado 11 de Julio, realizaron análisis de los resultados habidos en esta experiencia destinada a conseguir un medio ambiente y unas normas físicas más saludables para nuestros pequeños vecinos y estimaron que, a la vista de la poca afluencia de usuarios,

Había dos posibilidades:

a)   La más difícil, potenciar este servicio con la adecuada publicidad hacia las familias y mejorar con ello la movilidad peatonal en la localidad.

 b)    La más fácil, que las familias utilicen sus vehículos privados para llevar y recoger a sus vástagos, con la incidencia de tráfico y contaminación medio ambiental que ello supone a lo largo del curso escolar.

Por supuesto, la solución más adecuada a su forma de pensar y al futuro que desean para nuestro pueblo era la más fácil, así que, en cónclave, “vulgo Junta de Gobierno”, decidieron que lo mejor era rescindir definitivamente este servicio.  


Ya no veremos por tanto, en el próximo curso escolar y futuros, funcionar e incrementarse esta iniciativa y seguiremos asistiendo al caos de vehículos amontonados, junto a los centros educativos, en las horas punta.

Van dejando clara su postura de momento:

Ataque a la EDUCACION (no a la integración de espacios en el Colegio "El Raso)

Ataque a la MOVILIDAD URBANA (potenciación vehículo privado)

Ataque a la PARTICIPACION (no Concejalía de Participación Ciudadana - Anulación de competencias al Pleno municipal - Gobierno de carácter misógino, no mujeres en decisiones)

Esperemos lo SIGUIENTE.

miércoles, 12 de julio de 2023

Día 4 de Julio - Rizando el rizo

Con fecha 11 de octubre de 2.022, la saliente Junta de Gobierno Local, del Ayuntamiento de Moralzarzal, aprobó el alta de la siguiente actuación: 

“REMODELACIÓN DEL EQUIPAMIENTO DE CONTROL DE LA CUBIERTA RETRÁCTIL DE LA PLAZA DE TOROS DE MORALZARZAL,

MADRID” (EXP. 6808/22).

“Con cargo al PROGRAMA DE INVERSIÓN REGIONAL de la actuación consistente en obras de reparación de cubierta retráctil de la plaza de toros de Moralzarzal, cuyo presupuesto estimado de acuerdo con la memoria técnica asciende a 302.390,71 EUROS. IVA INCLUIDO, que se destina la totalidad de la obra.

 

Por resolución de 7 de diciembre de 2.022, del DIRECTOR GENERAL DE INVERSIONES Y DESARROLLO LOCAL se aprueba el alta en el programa de Inversión Regional de la Comunidad de Madrid (PIR) para el periodo 2022-2026, de la actuación denominada “obras de remodelación del equipamiento de control de la cubierta retráctil de la plaza de toros” en el municipio de Moralzarzal (Ref. Procedimiento: 10-PAM1-00373.3/2021). 


Ahora, en un arabesco de difícil interpretación la nueva Junta de Gobierno, en su reunión de 4 de Julio de 2023, aprueba la solicitud de baja de dicha actuación y simultáneamente la aprobación de la misma modificando el termino: 

“… obras de reparación …”, por

“… suministro de equipos …”, 

manteniendo igual todos los términos restantes.

 

¿Pretenden acaso con esta virguería dejar constancia de que fueron ellos quienes, en Julio de 2023, autorizaron la “reparación de cubierta”, “la obra de remodelación” o “el suministro de equipos”, como lo quieran definir, necesarios en la cubierta de la plaza de toros?

Pues no, Sres. del PP, no cuela; esta actuación fue acordada y aprobada, el 11 de Octubre de 2022 por la Junta de Gobierno anterior, y ratificada por la CAM en fecha 7 de Diciembre de 2022.


Cuando llegue el momento de su realización y puesta en marcha, no olviden quien la PROYECTO, la APROBO y la PROPUSO a la CAM para su ratificación, y en que fecha.

Actúen como indican los cánones y ocupen exclusivamente su espacio como gestores y vigilantes de la buena realización de la obra, pero no más.

viernes, 7 de julio de 2023

Día 6 de Julio – Pleno de Organización municipal.

Y por fin llego el día del Pleno en que el flamante alcalde, iba a dar cuenta a los Concejales de sus recientes disposiciones por Decreto y sometería a votación aquellas propuestas que así lo requirieran.

2 - Dación de cuenta de cargos, delegaciones y nombramiento de personal eventual de confianza realizados por alcaldía mediante decreto de 21 de junio de 2023


Total falta de paridad

a)    Designación de una Junta de Gobierno, sólo conformada por hombres. Allí donde se toman las decisiones ellas no estarán.

b)    Las jornadas y sueldos completos que permite la ley se reservan para los hombres del grupo. Ellas, jornadas parciales y sueldos proporcionales

Sobre la alusión a esta evidente “falta de paridad”, dijo el Sr. Alcalde que:  “ … ellas saben “lo que hay”, y son las primeras en saber que es lo mejor para los vecinos, se sienten integradas, respetadas, y todo lo mejor que podamos hacer por ellas lo haremos aquí y “en casa”.

Edificante.

Flagrante Hipocresía

Durante los pasados 8 años el discurso permanente del PP fue: “Eliminen los cargos de confianza”, “Bájense los sueldos” …

a)    Mantienen los 2 cargos de confianza que anteriormente denostaban.

b)    Los sueldos tampoco se bajan, se mantienen los existentes (de momento, luego ya veremos).

c)    No obstante, como aumentan el número de personas en el Equipo, se incrementa el costo salarial del mismo, aunque no lo han cifrado exactamente, entre un 15 % y un 23 %, de lo que suponía en 2022 y 2023.

 

Trabas a la participación

a)    Se elimina, al parecer, la Concejalía de Participación Ciudadana pues no consta esa delegación en ninguno de los cargos creados. Con lo que conlleva en la vida ciudadana la participación de los vecinos en los Consejos sectoriales y en los Presupuestos participativos, tanto los que están en marcha como los futuros.


3 - Fijación de periodicidad de las sesiones ordinarias de Pleno.

Los plenos ordinarios, tal y como establece el Reglamento de Funcionamiento del Ayto. de Moralzarzal, eran 11, mensuales excepto Agosto, y por la tarde a las 18:30 horas 


El Partido Popular recriminaba constantemente que no hubiera pleno en agosto (falta de ganas de trabajar decían), de ahí la hipocresía de proponer y aprobar ahora 1 pleno cada dos meses (impares) y a las 9,30 de la mañana.

Es evidente su intención de entorpecer la asistencia a los concejales que trabajan fuera de Moral y además hurtar la posibilidad de verlos, en directo o en sus casas, a los ciudadanos, dada la hora de su convocatoria.

Según el Concejal de VOX, “Son una pérdida de tiempo”. Parece que la democracia le viene un poco grande.

 

7. Acuerdo de delegaciones del Pleno en Junta de Gobierno.

Se han transferido todas las competencias del Pleno Municipal que había posibilidad de delegar a la Junta de Gobierno.

Incluidas las más importantes, como son:

-       Capacidad de contratación y endeudamiento por importes superiores a 1,3 millones de €, sin pasar por el Pleno.

-      --  Realización de contratos y proyectos con períodos de realización superiores al plazo de 4 años.

Esto supone vaciar de contenido al pleno municipal, pues elimina debates y exposición de criterios sobre estos temas y además comprometer a futuro las políticas de los distintos Equipos de gobierno que puedan sustituir al actual en próximas elecciones.

A partir de ahora todo esto se decidirá sin informar, sin debatir y a puerta cerrada.

 

Total falta de democracia y transparencia, e instalación de la prepotencia y el oscurantismo.

No se entiende esta forma de actuar cuando teniendo mayoría en el pleno, con la suma de PP y VOX, pueden sacar sus proyectos adelante.

Es claro, por tanto, que su intención es impedir a los grupos de la oposición que puedan intervenir, debatir, opinar y fiscalizar sus acciones y que no se visualice por los ciudadanos todo el entramado de la vida municipal.

En fin, un retroceso de años, como apuntan los grupos de oposición.

video del pleno


miércoles, 5 de julio de 2023

Día 28 de junio – Día Internacional LGTB

¿Qué decir de este día, que ya no se sepa?

Pues que, ante y sobre todo, es un día de reivindicación de los derechos de estos colectivos y de apoyo, ante ataques homófobos y similares.

Un signo de compromiso es la habitual costumbre, desde hace ya bastantes años, de colocar en este día la bandera arcoíris en las fachadas de los ayuntamientos, como indicativo, simplemente, de la intención institucional de seguir la línea de lo indicado en el párrafo anterior.

Pues bien, en este año el recién llegado Equipo de Gobierno no ha tenido la intención de continuar con la tradición de años anteriores y ha optado por no colocar distintivo alguno alusivo a la fecha, expresando su no adhesión con el compromiso cívico y social que la fecha conlleva. 


Los vecinos de Moral manifestaron su discrepancia con esta actuación, en una quedada para leer un manifiesto.  

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martes, 4 de julio de 2023

Día 27 de Junio - JUNTA DE GOBIERNO - Perjudicando al Colegio "El Raso" y a todos sus colectivos.

Un proyecto largamente demandado por el colectivo de educadores, AMPA y alumnos del Colegio público “El Raso”, que consistía en unir físicamente todos los espacios del mismo (Educación infantil, Educación primaria, los edificios de servicios comunes a ambos, y los espacios de recreo), estaba ya, desde el 19 de mayo de 2023, aprobado inicialmente y en requisito de información pública y final aprobación por la CAM.


En la actualidad, las dos parcelas del Colegio estaban individualizadas y cortadas en su comunicación por la calle “El Raso”, por lo que escolares y docentes para ir de una a otra debían sortear inevitablemente el tráfico existente en la citada calle para acceder desde una a otra de ambas instalaciones escolares.

Tras un largo período de trabajos de los técnicos municipales para adaptar las normas Subsidiarias de Planeamiento municipal y reordenar estas parcelas, se había llegado a diseñar un esquema (en azul, todas las instalaciones del Colegio) que, modificando en parte uno de los patios escolares, un aparcamiento de PC y añadiendo parte de la superficie de la calle “El Raso”, quedaba de la siguiente forma: 


Esto es lo que demandaban docentes, AMPA y escolares del Colegio “El Raso” después de la gran inversión, más de 1 millón de €, realizada en su infraestructura en los pasados años, y ya estaba en marcha para ser puesto en vigor en el próximo curso escolar.

 

Pues va a ser que no,

El nuevo Equipo de Gobierno, PP y VOX, llegado tras las pasadas elecciones, en Junta de Gobierno celebrada el pasado 27 de junio ha tomado la decisión de:

 

REVOCACIÓN ACUERDO DE LA JUNTA DE GOBIERNO DEL 19 DE MAYO DE 2023 DE APROBACIÓN INICIAL DE MODIFICACIÓN PUNTUAL DE LAS NNSS PARA LA UNIFICACIÓN DE LOS CENTROS ESCOLARES DEL CEIP EL RASO (EXP. 4894/2023)

Fundamentos:

Primero:

Desistir del procedimiento de modificación puntual de las Normas Subsidiarias de Planeamiento municipal al objeto de reordenar los espacios públicos de cesión en el ámbito de la C/ el Raso para unificar en un solo espacio continuo, las parcelas dotacionales existentes, aprobado en Junta de Gobierno del 19 de mayo de 2.023, motivado por modificación de criterios de ordenación urbanística del nuevo equipo de gobierno.

 

Como se puede apreciar los importantísimos motivos y criterios de la nueva Junta de Gobierno (PP - VOX), prevalecen, sin más, frente a los deseos largamente expresados de los colectivos usuarios de dicho Centro Escolar.

Esperamos que se lo expliquen adecuadamente a los mismos.

domingo, 2 de julio de 2023

Día 21 de Junio

 Día del DECRETO

Parece ser que había alguna prisa en el nuevo ejecutivo y en vez de convocar, como es preceptivo, un pleno municipal para presentar, discutir en su caso, y votar adecuadamente todos estos asuntos, el señor alcalde por DECRETO, y resguardado en el amparo de su mayoría, anticipa todo lo que entiende adecuado por este sistema y da por hecho lo que posteriormente en pleno del 6 de Julio tendrá a bien comunicar a los restantes concejales, como hecho consumado.

- Nombramiento de 5 Tenientes de alcalde (todos masculinos)

- Nombramiento de  Junta de Gobierno (todos masculinos)


- Definición de Concejalías delegadas y sus responsables

SE ECHA EN FALTA LA CONCEJALIA DE "PARTICIPACION CIUDADANA", con lo que supone de incidencia en la composición y continuidad de los CONSEJOS SECTORIALES y de los Presupuestos Participativos, incluso la finalización de los que están en ejecución de 2021 y los aprobados en pleno de 2022.

- Traspaso de todo tipo de competencias a la Junta de Gobierno, con lo que se hurta deliberadamente informacion y participación en todo tipo de acuerdos y acciones a los Concejales de los restantes grupos municipales. MAS OSCURANTISMO en la gestión. 

- Establecimiento salarial de la Corporación, que aunque pretendan enmascararlo como continuidad con lo existente en 2021, supone un incremento salarial por este concepto de un 23,25 % 

En 2022 y 2023, el coste salarial del Equipo de Gobierno fue de 329.000 € anuales.

A partir del 21 de Junio el coste del Equipo de Gobierno será de 405.500 € anuales

En 2024, dios dirá.

En fín, como todo esto ira al pleno del 6 de  Julio, como comunicación, tiempo habrá de desmenuzarlo con mayor profusión.

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OTRA INFORMACION

Día 19 de Junio

Primera acción involutiva

La plaza de la Constitución, desde hace unos cuantos años y a tenor del "Plan de Movilidad Urbana Sostenible" aprobado en 2018, había mejorado el espacio peatonal y lúdico para los vecinos de Moral, con una reducción parcial del tráfico a su traves y una retirada de estacionamiento de vehículos, que potenciaba el uso ciudadano de la misma.

Pues bien,
Dos días despues de la llegada del nuevo equipo, el tráfico y el estacionamiento de vehículos fue restablecido nuevamente en esta zona, considerada el centro neuralgico de la vida ciudadana, acabando con la tranquila peatonalidad y la posibilidad de incrementar poco a poco los espacios ciudadanos que el Plan de Movilidad pretendía.



Día 17 de Junio

PLENO CONSTITUCIONAL DE LA CORPORACION

Escaso contenido del mismo, más allá de la jura de cargos y la votación para nombramiento de alcalde, que, como se sabía de antemano, puso en manos del cabeza de lista del PP, José Mª Moreno, el cargo de alcalde.

A  destacar:

- La postura antidemocrática del elegido alcalde, que se negó a recibir el baston de mando de manos del alcalde saliente, como es habitual y tradicional en todos estos actos y Ayuntamientos del Estado. Le fue entregado, de manera irregular, por su socio de VOX.

Claro que no nos sorprendió, pues en 2015, también se negó a hacer entrega del mismo cuando perdió la alcaldía.

- La negativa a conceder turno de palabra a los portavoces de otros grupos políticos que lo solicitaron.

ESTRENANDO LEGISLATURA

Estamos iniciando una nueva legislatura en Moralzarzal.

Es por tanto el momento ideal para comenzar a seguir la deriva del nuevo Equipo de Gobierno surgido tras las elecciones municipales del 28 de Mayo y el acuerdo suscrito entre los partidos PP y VOX para obtener la mayoría absoluta en nuestro Ayuntamiento.

Analizaremos, comentaremos y publicitaremos sus acciones a lo largo del tiempo y cuidaremos de contrastar el grado de beneficio que las mismas proporcionan a nuestra localidad, como ente territorial, y sobre todo a los vecinos que con nuestros impuestos sostenemos la misma y a sus gobernantes.